1 、制定地方气象事业发展规划 、计划 ，并负责本行政区域内气象事业发展规划、计划及气象业务建设的组织实施；负责本行政区域内重要气象设施建设项目的审查；对本行政区域内的气象活动进行指导、监督和行业管理 。
2 、按照职责权限审批气象台站调整计划；组织管理本行政区域内气象探测资料的汇总 、分发；依法保护气象探测环境；管理本行政区域内涉外气象活动 。
3、在本行政区域内组织对重大灾害性天气跨地区 、跨部门的联合监测 、预报工作 ，及时提出气象灾害防御措施，并对重大气象灾害作出评估，为本级人民政府组织防御气象灾害提供决策依据；管理本行政区域内公众气象预报、灾害性天气警报以及农业气象预报 、城市环境气象预报 、火险气象等级预报等专业气象预报的发布。
4、制定人工影响天气作业方案 ，并在本级人民政府的领导和协调下 ，管理 、指导和组织实施人工影响天气作业；组织管理雷电灾害防御工作，会同有关部门指导对可能遭受袭击的建筑物 、构筑物和其它设施安装的雷电灾害防护装置的检测工作。
5、负责向本级人民政府和同级有关部门提出利用 、保护气候资源和推广应用气候资源区划等成果的建议；组织对气候资源开发利用项目进行气候可行性论证 。
6 、组织开展气象法制宣传教育 ，负责监督有关气象法规的实施 ，对违反《中华人民共和国气象法》有关规定的行为依法进行处罚，承担有关行政复议和行政诉讼 。
7、统一领导和管理本行政区域内气象部门的计划财务、机构编制 、人事劳动 、科研和培训及业务建设等工作；会同副省级市及地级市人民政府对副省级市及地级市气象机构实施以部门为主的双重管理；协助地方党委和人民政府做好当地气象部门的精神文明建设和思想政治工作。
8、承担中国气象局和陕西省人民政府交办的其它事项 。
组织编制本行政区域气象事业中 、长期发展规划及年度计划并监督实施；
负责建立健全和落实双重计划财务体制工作；
负责本行政区域气象系统计划财务 、基本建设、国有资产 、统计等管理工作 。 负责省级气象局党组织管理干部的考核 、任免及后备干部队伍建设；
负责本行政区域气象系统机构编制、劳动劳资 、社会保障 、录用调配、奖惩 、专业技术人员管理等各项人事管理工作；
拟定本行政区域人才培养的规划 、计划并组织实施；
负责职工在职教育、培训的组织管理工作。
人事教育处主要职责 。 拟草本行政区域的地方性气象法规、政府规章及规范性文件；
组织协调和管理本行政区域内的气象行政执法工作 ，承担气象性政复议 、行政应诉工作；组织学习 、宣传、普及法律法规；归口管理气象事业结构战略性调整工作；
负责气象行业管理的综合协调；
制定气象事业发展战略 ，针对气象工作中的重大问题进行政策调研并提出相应的措施和意见；
负责气象科技服务于产业的宏观协调和政策指导；
组织管理雷电灾害的防御工作 。
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文章不错《陕西省气象局的机构职能》内容很有帮助